De luie manager - Martin Waaijer - eBook (9789461262783)

0
Heb je het ook zo druk? Een overvolle agenda maar nooit tijd voor een goed gesprek? Hard werken lijkt de norm voor managers, maar het is tijd om die norm los te laten. Managers horen problemen niet op te lossen door hard te werken, maar door slimme oplossingen te bedenken. Een goede manager is een luie manager. Martin Waaijer presenteert een wenken...

Verkopers met dit product

Verkoper
Bezorging
Prijs

Anderen bekeken ook

De luie manager - Martin Waaijer - eBook (9789461262783)
De luie manager - Martin Waaijer - eBook (9789461262783)
Heb je het ook zo druk? Een overvolle agenda maar nooit tijd voor een goed gesprek? Hard werken lijkt de norm voor managers, maar het is tijd om die norm los te laten. Managers horen problemen niet op te lossen door hard te werken, maar door slimme oplossingen te bedenken. Een goede manager is een luie manager. Martin Waaijer presenteert een wenkend perspectief voor de manager die weer tijd wil voor de dingen die er echt toe doen: zorgen voor visie, ondersteuning en reflectie. Als je stopt met alle zinloze rituelen creëer je de tijd om een goede manager te zijn. Word ook een luie manager en doorbreek de negatieve interactiepatronen met je medewerkers. Ontdek hoe ze gemotiveerder raken, meer verantwoordelijkheid nemen, je minder lastigvallen maar je wel mobiliseren als het nodig is.
18,50
Nieuw
De nieuwe one minute manager - Kenneth Blanchard, Spencer Johnson - Hardcover (9789047008651)
De nieuwe one minute manager - Kenneth Blanchard, Spencer Johnson - Hardcover (9789047008651)
De One Minute Manager van Ken Blanchard en Spencer Johnson is een businessklassieker waarvan in Nederland en België al meer dan 40.000 exemplaren zijn verkocht. De methode uit het boek wordt al tientallen jaren met succes toegepast door vele managers van topondernemingen. Deze herziene editie is helemaal aangepast aan de huidige tijd en kan weer vele jaren mee. De kracht van dit boek zit hem in drie effectieve managementtechnieken die in een verhalende vorm uitgelegd worden. Deze managementtechnieken zijn nog altijd actueel en iedereen, in elke organisatie, kan ze leren toe te passen en een One Minute Manager te worden die in weinig tijd grootse resultaten behaalt. Ken Blanchard en Spencer Johnson wijzen in heldere, begrijpelijke taal de weg naar grotere productiviteit en meer plezier op de werkvloer. Een methode die werkt!
20,-
Nieuw
Managen of niet, dat is de vraag - Wiemer Renkema - eBook (9789461262530)
Managen of niet, dat is de vraag - Wiemer Renkema - eBook (9789461262530)
Last van politieke spelletjes, ijdele managers of tegenvallende resultaten? Je vindt de antwoorden op de lastigste zakelijke dilemma's in het werk van Shakespeare. In Managen of niet, dat is de vraag laat Wiemer Renkema zien wat we kunnen leren van 's werelds grootste toneelschrijver, William Shakespeare. Zijn lessen over leiderschap, diversiteit, authenticiteit en communicatie in stukken als Macbeth en Hamlet zijn nog altijd actueel. Er is veel veranderd in vierhonderd jaar, maar niet op het gebied van ambitie en bedrog, wantrouwen en verlangen. In vijf bedrijven ontdek je wat je over leiderschap kunt leren van Henry V, wat Lady Macbeth zegt over diversiteit, hoe Cordelia haar integriteit probeert te bewaren, wat koning Lear je kan vertellen over communicatie en hoe Othello een promotie verprutst. Wiemer Renkema is arbeids- en organisatiesocioloog en fervent amateur toneelspeler. Hij is de drijvende kracht achter To be Training & Consulting, een innovatief HR-adviesbureau. Verder geef…
13,50
Nieuw
Managen of niet, dat is de vraag - Wiemer Renkema - Hardcover (9789461262387)
Managen of niet, dat is de vraag - Wiemer Renkema - Hardcover (9789461262387)
Last van politieke spelletjes, ijdele managers of tegenvallende resultaten? Je vindt de antwoorden op de lastigste zakelijke dilemma's in het werk van Shakespeare. In Managen of niet, dat is de vraag laat Wiemer Renkema zien wat we kunnen leren van 's werelds grootste toneelschrijver, William Shakespeare. Zijn lessen over leiderschap, diversiteit, authenticiteit en communicatie in stukken als Macbeth en Hamlet zijn nog altijd actueel. Er is veel veranderd in vierhonderd jaar, maar niet op het gebied van ambitie en bedrog, wantrouwen en verlangen. In vijf bedrijven ontdek je wat je over leiderschap kunt leren van Henry V, wat Lady Macbeth zegt over diversiteit, hoe Cordelia haar integriteit probeert te bewaren, wat koning Lear je kan vertellen over communicatie en hoe Othello een promotie verprutst. Wiemer Renkema is arbeids- en organisatiesocioloog en fervent amateur toneelspeler. Hij is de drijvende kracht achter To be Training & Consulting, een innovatief HR-adviesbureau. Verder geef…
21,50
Nieuw
Design thinking voor managers - Steven de Groot - Paperback (9789493202047)
Design thinking voor managers - Steven de Groot - Paperback (9789493202047)
Design thinking is onder managers aan een opmars bezig. Dat is niet voor niets: design-driven organisaties kennen een hogere omzetgroei, meer loyale klanten en een hoger concurrentievoordeel dan organisaties die zich vooral richten op beheersing. Het zijn kansrijke organisaties die gefocust zijn op mogelijkheden in plaats van op knelpunten. Maar binnen organisaties gaat design thinking niet vanzelf. Organisaties zijn immers levend weefsel, slechts beperkt maakbaar en met een sterke focus op continuïteit en beheersing. En managers zijn van huis uit geen ontwerpers. Maar ze kunnen misschien wel iets van hen leren! Dr. Steven de Groot (1967) – opgeleid aan de Design Academy en als (gepromoveerd) bedrijfskundige – legt in dit boek managers het verschil uit tussen ontwerpen en ontwikkelen. Hij gaat in op de kenmerken van design thinking in de organisatiecontext, de uitdagingen van de manager als ontwerper én op de vraag hoe je design thinking inbedt in alle organisatiefactoren, zoals cult…
39,95
Player manager Ninety Nine
Player manager Ninety Nine
Net als zijn voorouders markeert deze titel een terugkeer naar het populaire managementspel waarin de speler niet alleen een beginnende manager is, maar ook een voetballer die de pensioengerechtigde leeftijd nadert (de speler heeft echter geen directe controle over zijn voetballende avatar in het veld). Spelers krijgen een classificatie van 18 attributen (plus enkele verborgen attributen) en acht formaties. Verschillende tactieken geven de manager veel diepgang om te veranderen in de stijl die meer geschikt is voor de beschikbare voetballers. Aangezien er geen statistiek is om de totale waarde van een speler weer te geven (behalve zijn marktwaarde), moet de speler de startelf kiezen volgens de gewenste speelstijl op basis van hun individuele sterke punten: verdedigers met een sterke kop moeten worden geplaatst in de middelste, snelle dribbelaars in de flanken enzovoort, evenals de analysestatistieken na de wedstrijd om te zien hoe goed ze presteerden.Net als de oudere titels, gebruiken…
9,99
Nieuw
Football Manager Handheld 2010
Football Manager Handheld 2010
Football Manager 2009 is het meest succesvolle voetbalmanagementspel tot nu toe met meer dan 1 miljoen verkochte exemplaren wereldwijd. Het spel staat tevens al meer dan 25 weken in de top tien van best verkopende games van de Benelux en recentelijk werd Football Manager 2009 in een BBC Radio 1-enquete tot 2e beste videogame aller tijden gekozen. Daarom wachten Football Manager spelers wereldwijd al weer met grote smart op Football Manager 2010 die op 30 oktober 2009 in de winkels zal liggen.
2,99
Nieuw
Systeemdenken voor managers - Bill Bryan, Jaap Schaveling - eBook (9789058754356)
Systeemdenken voor managers - Bill Bryan, Jaap Schaveling - eBook (9789058754356)
Managers lijken soms eindeloos rondjes te rennen in een tredmolen van steeds hetzelfde probleem – oplossing – probleem – oplossing – en weer hetzelfde probleem. Ze blussen brandjes, bestrijden symptomen, maar vinden nooit het definitieve antwoord. Sterker nog, vaak gaat het van kwaad tot erger. Dat komt door de menselijke eigenschap om bij dilemma’s voor de korte termijn en een beperkte scope te kiezen, en doordat het moeilijk is om de realiteit onder ogen te zien. Om dat te doorbreken en beter samen te werken, zijn er mensen met leiderschap nodig. Mensen die de complexiteit van de snel veranderende werkelijkheid kunnen zien. Systeemdenken voor managers helpt je om je blik te verruimen en problemen in hun volledige context te bekijken. Dat is nodig om de werkelijke oorzaken in kaart te brengen en oplossingen te vinden die ervoor zorgen dat het probleem niet terugkeert. HERKEN NEGEN PATRONEN DIE HET BUSINESSMODEL VAN ORGANISATIES BEDREIGEN ONTDEK STRATEGIEËN VAN AANPAK MAAK JE DE REFLEX…
24,57
Nieuw
Pro Cycling Manager Tour de France 2012
Pro Cycling Manager Tour de France 2012
Pro Cycling Manager Tour de France 2012 laat jou een team van wielrenners managen en ze zo naar de victorie in de Tour de France 2012 te leiden! Je kunt uit een van de tientallen al bestaande clubs kiezen of een eigen team starten, waarna je te maken krijgt met alle problemen die een coach van een team ondervindt. Het in conditie houden van je renners, vinden van sponsers, vergaren van fans en nog veel meer leuke activiteiten vormen je dagelijkse routine in Pro Cycling Manager.
0,49
De office-manager als coach - M. Lingsma, P. Schreuder - Paperback (9789024416509)
De office-manager als coach - M. Lingsma, P. Schreuder - Paperback (9789024416509)
Ben jij ook die officemanager die geen duidelijke plek heeft in de organisatie en als haarlemmerolie voor allerlei zaken wordt ingezet? Ben jij die directiesecretaresse die leiding geeft aan een directiesecretariaat en wil je de secretaresses gaan coachen op hun competenties? Ben jij dat hoofd secretariaat dat vaak moet bemiddelen bij conflicten tussen secretaresses? Ben jij ook die duizendpoot? En weet jij ook dat als het nekkie (jij dus) niet draait, het hoofd (directie, MT) niet kan bewegen? Dan is dit boek voor jou! Want dit boek is bestemd voor officemanagers, directiesecretaresses, hoofden secretariaten en managers die leidinggeven aan servicegerichte afdelingen, of voor hen die een dergelijke functie ambiëren of ervoor in opleiding zijn. Het boek bestaat uit twee delen. In deel een van dit boek besteden we ruim aandacht aan de plek van de officemanager in de organisatie. De drie succesfactoren voor een excellente officemanager komen aan bod: 1. Ken jezelf: kwaliteiten …
34,50

Klanten-reviews van De luie manager - Martin Waaijer - eBook (9789461262783)

Er zijn nog geen beoordelingen voor dit productBen jij de eerste die een review plaatst?

Meer over De luie manager - Martin Waaijer - eBook (9789461262783)

Productomschrijving

Heb je het ook zo druk? Een overvolle agenda maar nooit tijd voor een goed gesprek? Hard werken lijkt de norm voor managers, maar het is tijd om die norm los te laten. Managers horen problemen niet op te lossen door hard te werken, maar door slimme oplossingen te bedenken. Een goede manager is een luie manager. Martin Waaijer presenteert een wenkend perspectief voor de manager die weer tijd wil voor de dingen die er echt toe doen: zorgen voor visie, ondersteuning en reflectie. Als je stopt met alle zinloze rituelen creëer je de tijd om een goede manager te zijn. Word ook een luie manager en doorbreek de negatieve interactiepatronen met je medewerkers. Ontdek hoe ze gemotiveerder raken, meer verantwoordelijkheid nemen, je minder lastigvallen maar je wel mobiliseren als het nodig is.

Productinformatie

    Shopblog.nl maakt gebruik van cookies. Ga je verder op onze website, ga dan akkoord met het plaatsen van cookies en de verwerking van deze data door ons en vermelde partners.